Promouvoir l'investissement durable dans le secteur minier africain

Marley Palin

Responsable Produit, Innovation et Responsable Xplor, Exploration BHP

Marley occupe deux postes de direction chez BHP : elle est responsable des produits pour l'innovation et dirige le programme Xplor au sein de BHP Exploration. Elle apporte une vaste expérience dans les domaines de la stratégie, de la technologie et des entreprises en phase de démarrage, ayant travaillé à tous les niveaux de l'écosystème de l'innovation, de la transformation des grandes entreprises à la mise en œuvre de start-ups. Marley est spécialisée dans la traduction de méthodes de travail rapides et entrepreneuriales en solutions évolutives pour l'exploitation minière mondiale. Chez BHP, elle se concentre sur le développement de capacités produits qui ouvrent la voie à de nouvelles technologies et sur l'accélération du développement des entreprises d'exploration émergentes, alors que l'industrie recherche les minéraux essentiels nécessaires pour l'avenir.

 


Sessions de l'Agenda 2026

La technologie est prête, mais votre personnel l'est-il aussi ?

L'un des principaux obstacles à la transformation numérique dans le secteur minier n'est pas la technologie, mais la formation du personnel à son utilisation. À mesure que les systèmes technologiques avancés se généralisent, le besoin d'une formation solide et d'une adaptation culturelle devient plus urgent. Cette session explore la manière dont les entreprises s'attaquent de front au déficit de compétences et examine également la prochaine frontière en matière de formation : l'IA agentique. Participez à cette session pour découvrir comment la formation, la transformation culturelle et l'innovation menée par les équipementiers convergent pour rendre l'exploitation minière plus intelligente, plus sûre et plus centrée sur l'humain.

Lundi 9 février 16h00 - 17h00 Scène Nubian Pyramids (CTICC2 - Rez-de-chaussée - Salle d'exposition)

Ajouter au calendrier 02/09/2026 16h00 02/09/2026 17h00 La technologie est prête, mais votre personnel l'est-il aussi ?

L'un des principaux obstacles à la transformation numérique dans le secteur minier n'est pas la technologie, mais la formation du personnel à son utilisation. À mesure que les systèmes technologiques avancés se généralisent, le besoin d'une formation solide et d'une adaptation culturelle devient plus urgent. Cette session explore la manière dont les entreprises s'attaquent de front au déficit de compétences et examine également la prochaine frontière en matière de formation : l'IA agentique. Participez à cette session pour découvrir comment la formation, la transformation culturelle et l'innovation menée par les équipementiers convergent pour rendre l'exploitation minière plus intelligente, plus sûre et plus centrée sur l'humain.

Scène des pyramides nubiennes (CTICC2 - Rez-de-chaussée - Salle d'exposition) Afrique/Johannesburg