Promouvoir l'investissement durable dans le secteur minier africain

Vitrine du leadership minier

Les postes de direction étaient traditionnellement réservés aux personnes ayant une formation en ingénierie ou en comptabilité. Avec le besoin croissant de compétences non techniques provenant de l'extérieur du secteur, il existe désormais un autre chemin vers le leadership. Cette session présente un dirigeant du secteur minier qui a suivi un parcours atypique pour atteindre son poste, mettant en avant les opportunités offertes par l'industrie minière et l'éventail de compétences qui seront nécessaires. 


Jeudi 12 février 10 h 05 - 10 h 35 Programme pour les jeunes professionnels Scène Victoria Falls (CTICC2 - Niveau 2)

Ajouter au calendrier 02/12/2026 10:05 02/12/2026 10:35 Présentation des leaders du secteur minier Les postes de direction étaient traditionnellement réservés aux personnes ayant une formation en ingénierie ou en comptabilité. Avec le besoin croissant de compétences non techniques provenant de l'extérieur du secteur, il existe désormais un autre chemin vers le leadership. Cette session présente un dirigeant du secteur minier qui a suivi un parcours atypique pour atteindre son poste, mettant en avant les opportunités dans l'industrie minière et l'éventail de compétences qui seront nécessaires.  Scène Victoria Falls (CTICC2 - Niveau 2) Afrique/Johannesburg
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Modérateur

Khanani Ramoshaba

Responsable de l'équipe d'adoption, Noise Minerals Council South Africa

Tokyo Ndlela

Associé directeur, Tokyo Ndlela Attorneys

Conférenciers

Nolitha Fakude

Président, Anglo American Afrique du Sud