Fundada em 2019, a WiPGMs tornou-se uma rede com mais de 200 membros, unidos por uma visão comum de inclusão, inovação e sustentabilidade em todo o setor global de metais do grupo da platina (PGM).

À medida que a associação se aproxima do seu sétimo aniversário, em maio de 2026, ela se destaca como uma força transformadora, garantindo que as mulheres não apenas participem, mas também liderem a definição do futuro dos PGMs. Com mais de 70% do fornecimento primário de platina — e uma participação ainda maior de outros PGMs — proveniente do sul

África, a WiPGMs está empenhada em reforçar a sua presença em toda a região e ampliar o papel vital das mulheres no futuro da mineração africana.

Construindo um movimento global

Na sua essência, a WiPGMs incorpora o princípio de que juntas somos mais fortes. As mulheres que trabalham em toda a cadeia de valor dos PGM — desde a exploração, mineração e refinação até ao comércio, investigação e fabricação — são capacitadas para se conectar, colaborar e liderar. O número de membros continua a crescer ano após ano, apoiado por uma presença global em expansão através de eventos facilitados realizados em cada uma das cidades de Cidade do Cabo, Londres, Viena, Singapura, Shenzhen e Nova Iorque.

Esses eventos e encontros proporcionam plataformas para o compartilhamento de conhecimentos essenciais, mentoria e inovação, unindo a experiência local com perspectivas globais em cada um dos principais centros de PGM. Eles também destacam como vozes diversas e liderança inclusiva podem fortalecer a resiliência e o crescimento a longo prazo do setor.

Parcerias como catalisadores da mudança

O sucesso da WiPGM é impulsionado por fortes parcerias em toda a cadeia de valor, à medida que os patrocinadores do setor colaboram para apoiar o desenvolvimento da associação e cumprir o seu objetivo fundador. Os principais parceiros — incluindo Johnson Matthey, Valterra Platinum, Metallix, Auramet e, mais recentemente, Sabin, uma empresa familiar dos EUA —, juntamente com o apoio governamental da London Platinum Palladium Association, ampliaram o alcance e o impacto dos WiPGMs, ao mesmo tempo que conferiram autoridade significativa devido à relevância, ao âmbito e à escala dos nossos patrocinadores.

Essas colaborações demonstram o poder transformador das parcerias, representando um exemplo tangível de como empresas e associações podem trabalhar juntas para promover mudanças significativas e duradouras. Uma iniciativa de destaque foi o programa de mentoria entre empresas, desenvolvido em parceria com a Moving Ahead e copatrocinado pelo International Precious Metals Institute (IPMI). Em 2023/24, 38 mentoradas foram apoiadas por 32 mentoras, com 80% das participantes relatando a experiência como inestimável e quase metade reconhecendo a nova confiança adquirida na sua progressão na carreira. Com base nesse sucesso, o programa de 2024/25 expandiu-se para 52 mentoradas e 46 mentoras, equipando outro grupo de mulheres líderes atuais e futuras para navegar no complexo contexto operacional do setor global de PGM.

Dado o sucesso do programa, estamos orgulhosos de ter lançado o nosso terceiro programa anual e esperamos poder apoiar as carreiras de jovens talentos femininos e construir redes globais mais profundas, amplas e fortes.

Impulsionando a inovação e a sustentabilidade

A WiPGMs continua na vanguarda da inovação e das práticas sustentáveis. Ao reunir líderes do meio académico, da indústria e do governo, a associação atua como um catalisador para novas soluções em tecnologias verdes, mineração responsável e resiliência do mercado. No evento Londres 2024, a presidente da AP Ventures, Penny Freer, destacou investimentos pioneiros em tecnologias verdes usando PGMs, enquanto líderes de startups apresentaram avanços na produção química sustentável. Essas conversas ressaltam o papel crítico da liderança feminina e das parcerias intersetoriais para desbloquear oportunidades económicas e benefícios ambientais.

O foco global significativo na extração e utilização sustentáveis e responsáveis dos recursos naturais resulta numa miríade de funções e responsabilidades para os produtores e consumidores de PGMs, e um vasto leque de talentos femininos desempenha muitas funções especializadas neste importante aspeto do ecossistema dos PGM.

Mais fortes juntos no futuro da mineração em África

Para África, o tema da Indaba tem um significado especial. A indústria mineira do continente enfrenta desafios globais crescentes: perspetivas macroeconómicas incertas, mercados voláteis, mudanças geopolíticas e a necessidade urgente de aumentar a sustentabilidade nas práticas comerciais. As mulheres, quando empoderadas por meio de redes, mentoria e oportunidades de liderança, estão em uma posição única para lidar com essas pressões e ajudar a impulsionar soluções que proporcionem valor compartilhado para as principais partes interessadas em toda a cadeia de valor do PGM.

Para reforçar ainda mais este foco, Emma Townshend juntou-se recentemente ao conselho da WiPGMs. Emma irá concentrar-se particularmente na expansão do alcance da rede em África, juntamente com o ecossistema emergente de PGM no Médio Oriente, garantindo que as mulheres em toda a região sejam capacitadas, conectadas e apoiadas para contribuir e beneficiar do sucesso duradouro e da sustentabilidade do setor de PGM. Isto reflete o compromisso da WiPGMs com o futuro da mineração em África e com a amplificação das vozes das mulheres onde a indústria tem, sem dúvida, algumas das suas raízes mais profundas. A WiPGMs está a garantir que as mulheres africanas no setor de PGMs não sejam apenas incluídas na conversa, mas estejam na vanguarda da definição do futuro do setor.

Olhando para o futuro

Ao celebrar quase sete anos de crescimento, a WiPGMs continua empenhada em construir parcerias que promovam a resiliência, a inovação e a liderança inclusiva. Ao aproveitar a força coletiva dos seus membros e aliados, a associação está a lançar as bases para uma indústria de PGM — e um setor mineiro africano mais amplo — que seja sustentável, equitativo e focado no futuro. Mais fortes juntas, as mulheres na PGMs estão a provar que “progresso através de parcerias” é mais do que um tema — é uma realidade viva que molda o futuro da mineração em África.